您好,欢迎来金华市人才网! 登录 | 注册
职业规划
  • 发布时间:2022-08-12 浏览次数:24

    为切实做好就业援助精准服务工作,促进用人单位和重点群体的供需对接,精准帮扶辖区帮助失业人员、就业困难人员等及时就业,为用人单位与求职者搭建面对面交流平台,现定于8月26日-27日举行2022年婺城区就业帮扶专场招聘会,现将具体事项通知如下: 1、活动组织 主办单位: 金华市婺城区人力资源和社会保障局 承办单位:金华市婺城区就业管理服务处 金华市锦程人才服务有限公司 2、活动时间地点 时间:2022年8月26日-27日 地点:金华市万泰奥特莱斯购物商场(二楼) 3、参加对象 婺城区各企事业单位、有求职意愿的相关人员 4、报名方式 通过组委会统一报名,具体方式参见招聘会通知。 1、报名咨询电话 邵女士0579-82140896 15888973482 池女士0579-83211956 13750929052 2、通过www.1818HR.com锦程人才网报名 3、锦程人才各大连锁门店均可报名 4、通过微信扫码报名 名额有限,先报先得! 报名截止时间8月21日 报名表下载处 报名表—2022年婺城区就业帮扶专场招聘会

    [查看全文]
  • 发布时间:2022-06-14 浏览次数:317

    诚聘英才 一、业务员:10名 女性,年龄不限,高中以上学历,欢迎爱美人士加入,有医院知识背景或整形知识基础优先,有销售经历者尤佳!公司提供培训支持。欢迎不甘平庸,敢于挑战自我,自立自强的女性加入我们。工资收入:上不封顶,采用底薪+提成模式,月入6000-30000元不是梦! 业务内容:主要推广富美人公司的美体整形各项业务。工作时间:8:30-17:30,自由开展业务,周日单休。二、护士:5名 招聘要求:女性,20-42岁,须持有护士执业资格证书,欢迎有意愿从事医美整形,爱心爱美的人士加入我们,我们将为你提供免费专业的培训支持。工资收入:底薪5000+手工费+服务费+提成费,月入6000-20000元不是梦!试用期一个月,转正后缴纳五险。业务内容:主要在医院内从事护理服务工作。工作时间:8:30-17:30,周日单休。工作地点:浙江金华备注:面试须提供48小时核酸报告,行程码不带星。 联系:1785899760

    [查看全文]
  • 发布时间:2022-05-13 浏览次数:506

    锦程人才现有普工100余人 男女比例1:1左右,55岁以内,工资要求200元/天, 提供吃住,6月份可到岗,工期可做6-9月份共4个月,有需求企业可以提供预约 欢迎来电洽谈17858998760(微信同号)

    [查看全文]
  • 发布时间:2021-11-01 浏览次数:690

    金华开发区 注意了注意了! 线下销售不理想? 看别人线上卖货很羡慕? 如果你还在犹豫观望 不用等了! 最新一期直播带货、短视频技能培训报名开始啦重点是免费!免费!免费! 金华开发区直播带货及短视频公益培训是由开发区组织人力社保局和开发区经济发展局主办,金华市菁英职业技能培训学校承办,旨在帮助开发区企业、传统商家拓宽营销渠道、提升经营能力,让更多的企业和商家助推经营转型升级。 本期培训课程主要为直播及短视频,为期2天,课程内容包括:主播人设、直播策划、直播脚本、开播实操、粉丝运营等;短视频策划、拍摄、剪辑制作、引流技巧、短视频变现等。 培训过程中会组织学员进行短视频策划、拍摄、剪辑实操,并组织学员模拟直播实操,让学员们通过学习,能独立完成一场完整的直播和一个完整的短视频制作。 报名须知 本期学员报名只需满足以下条件之一: 1、金华开发区户籍且年满16周岁人员; 2、外地户籍人员须在金华开发区企业正常缴纳社会保险6个月以上; 3、外地户籍办有金华开发区居住证的; 4.外地灵活就业或创业人员(参加本次培训时缴纳社会保险并缴费6个月以上)。 学员扫描下方二维码进行报名 培训时间: 2021年 11 月 12 日 — 11 月 13 日,共2天培训地址:浙江菁英电商产业园共享服务楼(金华市花溪路678号) 报名咨询:邵老师:15888973482 陈老师:18757191923本期名额有限,先报先得,如因未能赶上本期培训的,将另行安排进入下一期 还在等什么? 赶紧来学习吧!

    [查看全文]
  • 发布时间:2021-10-30 浏览次数:1141

    锦程猎头服务 >机构简介 锦程猎头是金华市人才网(1818HR.com)与锦程人才联合打造的浙江猎头服务品牌,此项服务致力于为客户提供中高级管理人员、技术人员及特殊岗位的招聘及相关咨询。我们的服务团队由一批较早从事现代人力资源理论研究与实际管理的专业人士组成,他们受过良好的高等教育,熟谙各类企业尤其是浙江民营企业文化,具有在大中型企业或猎头公司工作多年的成功经历。凭借丰富的猎头经验、专业的技巧、金华市人才网(1818HR.com)的先进技术及锦程人才连锁服务(包括《锦程招聘快报》)的广泛触角,我们能为客户提供"专业、高效、精准的个性化深度服务"。 迄今为止,我们已经为金华地区以及省内其他地区上百家公司包括不同行业知名企业成功地猎取了众多优秀的经理人和其他高级专业人才。金华日报、金华晚报、永康日报、浙江在线等十多家媒体曾多次对锦程猎头予以专版报道,省内多名企业家和职场精英都曾给予锦程猎头较高的评价和赞誉,锦程猎头凭借精深专业和优质服务正逐步打造成为浙中第一猎头品牌-我们的服务优势 浙中地区最大的中高级专业人才库浙江省内一流的专业咨询顾问团队快速、精准的高效服务猎头服务与专业顾问筛选的双重组合独一无二的综合招聘解决方案传统媒体与现代媒体的积极支持 领先的服务水准,优惠的服务价格欢迎有需要企业联系洽谈!期待与您合作!服务热线:17858963990(微信同号) 质量工程师 7-12K 任职要求:1.大专及以上学历,机械相关专业毕业; 2.具备变速器/减速器等总成拆装基本技能; 3.具备良好的沟通及协调能力; 4.掌握基本电脑办公软件,如EXCEL/WORD/PPT; 5.了解质量五大工具及相关知识,了解5S相关知识; 6.掌握机械装配图纸基本的读图识图技能。 备注:经验丰富者,学历、年龄可适当放宽 岗位名称 软件工程师(WMS) 需求人数 2 岗位薪资范围 年15W-25W 岗位职责: 1、WMS系统日常维护,系统异常问题处理与解决,确保WMS系统正常运行,确保AGV等自动化设备的正常运行; 2、协调各种智能物流硬件设备正常有序的运行; 3、负责WMS系统新需求整理、跟进及更新; 4、负责WMS系统的产品改进和优化工作; 5、基于现有WCS进行二次开发; 任职要求: 1、掌握JAVA、NET等开发语言,精通SQL/MYSQL/ORACLE等多种数据库,具备系统维护经验; 2、熟悉WMS业务流程; 3、熟悉不同平台之间的对接,如WMS与WCS、ERP、MES等; 性别要求:不限 学历要求:本科(有丰富经验者年龄可适当放宽) 年龄要求:35岁以下(有丰富经验者年龄可适当放宽) 专业要求:软件工程、电子信息、计算机等相关专业 岗位名称 软件工程师(MES) 需求人数 2 岗位薪资范围 年17W-35W 岗位职责: 1、基于现有产品的框架平台进行客制化功能开发、升级,迭代; 2、对已上线项目的运行情况进行持续的跟踪和支持; 3、理解和整理客户的项目需求,制定技术调整方案; 4、确保项目目标的实现,配合项目团队准时、优质地完成全部工作(项目实施&功能开发); 5、完成项目领导安排的开发任务; 6、完成项目的开发、实施、培训、运维等工作。 7、完成项目文档、验证文档的编写工作。 任职要求: 1、精通Java和.NET C#开发,熟悉面向对象编程和设计模式; 2、精通Oracle、Sqlserver数据库开发、配置、优化; 3、具备主流MES平台二次开发经验者优先 4、精通分层架构、领域模型、多线程和并发,具有较强的学习能力; 5、熟悉并使用过MVC等框架,并精通数据库SQL语言应用; 6、具有良好的编程风格,有基于SVN等工具的团队开发经验; 7、具备零部件制造业的开发、实施背景(MES/WMS/LIMS)者优先。 性别要求:不限 学历要求:本科(有丰富经验者年龄可适当放宽) 年龄要求:40岁以下 专业要求:计算机类专业 岗位名称 软件工程师(SCADA) 需求人数 2 岗位薪资范围 年17W-35W 岗位职责: 1、负责SCADA软件及相关监控系统的软件二次开发调试测试工作; 2、完成监控系统应用模块的用户调研、需求分析、技术方案的制定并撰写相关技术文档; 3、负责基于X86平台的后台程序开发,开发包括PLC采集驱动、数据库对接、API对接等功能; 4、负责基于HMI做二次开发; 5、协调与配合项目过程中的研发工作;完成领导分配的其它工作; 任职要求: 1、熟练掌握QT,C/C++; 2、熟悉Linux及嵌入式Linux操作系统,熟悉时序数据库,熟悉基于QT的界面开发; 3、2年以上SCADA项目开发经验,熟悉网络编程,了解常用的工业总线、通讯协议、数据总线及设备控制等软件编程; 4、熟悉常用PLC协议,例如modbus/三菱/欧姆龙/西门子协议等,熟悉OPC、FOCUS协议; 5、具有较好的文档编写能力,有机加行业经验优先。。 性别要求:不限 学历要求:本科(有丰富经验者年龄可适当放宽) 年龄要求:40岁以下 专业要求:软件专业 岗位名称 人力资源经理 需求人数 1 岗位薪资范围 月8K-12K 岗位职责: 1.负责公司人力资源管理制度的执行、监督及考核评价。 2、对公司的招聘计划、薪酬福利制度、绩效管理、培训、员工关系等方面进行统筹管理; 3、明确人力资源部的工作分工安排,在公司发展的不同阶段,确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化,规范化。 4、负责完善人力资源的制度、流程、体系;提升人力资源运作效率; 5、主导或参与人力资源各项目的实施落地。 6、其他相关工作。 任职要求: 1、 本科以上学历,3年以上制造企业工作经验,有团队管理经验优先; 2、熟悉并理解人力资源工作,在人才招聘、员工关系管理、薪酬,培训模块有一定经验; 3、有极强的成就导向和责任心,学习能力强,有良好的合作精神、执行力强,工作有计划性,逻辑性和条理性好; 4、具有较强的协调能力、人际沟通力。 性别要求:不限 学历要求:本科及以上 年龄要求:35岁以下 专业要求:人力资源管理、工商管理、行政管理 岗位名称 招聘专员 需求人数 1 岗位薪资范围 月7K-10K 岗位职责: 1、执行招聘计划,进行工作分析,完成职位说明书; 2、维护拓展招聘渠道; 3、发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,安排面试; 4、跟踪评估各类人才的使用情况,更新和维护人才储备库; 5、提供招聘分析报告和企业人员结构分析报告。 任职要求: 1、本科以上学历,人力资源专员/制造行业工作背景优先; 2、熟悉各种招聘渠道,善于整合资源 ,较好的洞察及辨析能力; 3、具有良好的解决问题思维和能力,优秀的沟通表达能力; 4、积极主动,责任心强,工作踏实,有较好的抗压能力。 性别要求:不限 学历要求:本科及以上 年龄要求:35岁以下 专业要求:人力资源管理、工商管理、行政管理 岗位名称 培训专员 需求人数 1 岗位薪资范围 月7K-12K 岗位职责: 1、公司级培训计划实施 依据公司发展战略、经营计划及各层次的需求定期制定培训计划及培训预算,并 按照计划实施开展,按要求确保培训效果。 2、培训管理 组织培训需求调查,编制公司级培训计划及培训预算并组织实施,进行培训效果的验证、分析和改进,员工培训档案的建立、维护与保存; 3、技能管理 制定公司技能发展计划和技能管理体系;落实新员工三级培训教育;员工.上岗资格的认定及管理,公司内部特殊岗位人员上岗资质的管控;公司技能培训、技能鉴定、各类技能赛事的策划和牵头组织工作。 4、任职资格管理. 公司管理及专业人才培训体系建设与实施;组织实施关键人才的识别、培养和长期激励;员工岗位发展通道的建设和员工各职业生涯的辅导;公司任职资格体系、制度的建设和完善; 任职要求: 1、本科以上学历,有3年及以上培训专员/制造行业工作背景优先; 2、具有良好的解决问题思维和能力,优秀的沟通表达能力; 3、积极主动,责任心强,工作踏实,有较好的抗压能力。 性别要求:不限 学历要求:本科及以上 年龄要求:35岁以下 专业要求:人力资源管理、工商管理 岗位名称 计划管理员 需求人数 1 岗位薪资范围 月7K-10K 岗位职责: 1、负责月度计划分解,执行,考核评价; 2、负责天计划的下达,调整及实施到位。 任职要求: 1、专科以上学历,具有1年以上相关工作经验; 2、具有较强的上进心 3、有一定的沟通协调能力; 4、具有制造业工作经历的优先。 性别要求:不限 学历要求:大专及以上 年龄要求:35岁以下 专业要求:不限 岗位名称 工艺工程师(机加) 需求人数 3 岗位薪资范围 月10K-15K 岗位职责: 1、 协助现场工艺技术问题协调与解决处理; 2、 根据公司新产品开发、批量产品扩能、智能制造/物流/检测规划,规划、组织、监督、指导工厂相关联项目的实施,保障公司目标的达成; 3、 工厂自动化项目推进,投资回报分析评估,立项及推进实施,项目完成后验收材料组织准备及验收; 4、 工艺降成本项目实施推进; 5、新产品试制夹具、刀具、检具、工位器具的设计开发及申报; 6、协助现场技术员处理现场问题 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、机械相关专业 性别要求:男 学历要求:大专及以上 年龄要求:40岁以下 专业要求:机械专业 岗位名称 物流工程师 需求人数 1 岗位薪资范围 月10K-15K 岗位职责: 1、结合齿轴加工工厂物流业务发展需求,设计并优化仓储、中转物流策略,基于实际业务场景,制定可落地的业务优化解决方案,从质量、成本、效率和安全等方面不断改进和提升,对运营中遇到的各种问题,提出有效解决方案; 2、精通物流行业常规的信息系统应用,对WMS运行情况进行监控,根据实际情况提出解决方案及优化措施,引导信息管理部门推动仓储物流信息化建设工作; 3、梳理仓储物流各环节,优化仓储、物流标准流程,完成SOP编写并落地执行; 4、了解机加工行业的AGV、无人叉车等硬件的特点,有针对性的进行选型导入; 5、配合实施工程师进行项目推进、实施; 任职要求: 1、具备3年以上相关仓储物流项目实施经验 2、熟悉WMS等物流管理软件,能够做一定的数据分析; 3、对数据和产品敏感,系统思考力强,具有一定的仓储物流管理方法论; 4、对仓储运输行业有深度的了解,具备现代化、信息化、标准化仓储物流管理经验; 5、具有良好的逻辑思维能力、语言表达能力、学习能力、团队协作能力。 学历要求:本科及以上 性别要求:不限 年龄要求:40岁以下 专业要求:物流专业优先,机械类专业也可 岗位名称 采购工程师(电子电器件) 需求人数 1 岗位薪资范围 月7K-12K 岗位职责: 1、承担所负责零部件的资源规划、建设和管理工作。 2、支持各采购经理,完成新产品开发的寻源、定点工作。 3、主控二轨开发和系数调整的报批。 4、开展产品成本分析,形成产品工艺成本。 5、供应商绩效管理。 6、供应商风险管控与能力提升的策划和实施。 任职要求: 1、大学专科及以上学历,年龄45周岁以下,男女不限; 2、电子电器设计、制造等相关专业毕业,类似工作经验不少于2年。 3、熟悉汽车零部件产品开发流程,了解IATF16949/VDA6.3质量体系等。 4、沟通能力能力较强,质量、成本意识强,责任心强。 5、汽车厂及其零部件企业采购管理、质量管理人员优先。 性别要求:不限 学历要求:大专及以上 年龄要求:45岁以下 专业要求:电子电器设计、制造等相关专业毕业 岗位名称 采购工程师(机械件) 需求人数 1 岗位薪资范围 月7K-12K 岗位职责: 1、承担所负责零部件的资源规划、建设和管理工作。 2、支持各采购经理,完成新产品开发的寻源、定点工作。 3、主控二轨开发和系数调整的报批。 4、开展产品成本分析,形成产品工艺成本。 5、供应商绩效管理。 6、供应商风险管控与能力提升的策划和实施。 任职要求: 1、大学专科及以上学历,年龄45周岁以下,年女不限; 2、机械设计、机械制造、汽车设计、汽车制造等相关专业毕业,类似工作经验不少于2年。 3、熟悉汽车零部件产品开发流程,了解IATF16949/VDA6.3质量体系等。 4、沟通能力能力较强,质量、成本意识强,责任心强。 5、汽车厂及其零部件企业采购管理、质量管理人员优先。 性别要求:不限 学历要求:大专及以上 年龄要求:45岁以下 专业要求:电子电器设计、制造等相关专业毕业 岗位名称 法务专员 需求人数 2 岗位薪资范围 月8K-15K 岗位职责: 1、协助建立和完善公司法律管理体系;对公司重大经营决策活动提出法律意见; 2、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核工作,并对公司各种合同的签订进行监督; 3、负责处理公司各种案件纠纷,代表进行诉讼、仲裁等事宜; 4、负责审核公司各项规章制度,以符合法律法规要求,避免法律风险; 5、建立健全公司知识产权和商业秘密保护体系; 6、负责公司对外法律事务及各类法律纠纷的处理; 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、法学等相关专业本科及以上学历,有2-3年工作经验; 2、熟悉公司法、合同法、经济法等方面的法律法规,具备法律从业资格; 3、扎实的法律功底,良好的沟通和协调能力,较强的文字表达能力; 4、能独立开展合同审查、法律咨询、法律风险管控等相关工作; 性别要求:不限 学历要求:本科 年龄要求:45岁 专业要求:法学等相关专业 岗位名称 企业管理专员 需求人数 2 岗位薪资范围 月6K-10K 岗位职责: 1、配合股份公司管理体系建设,形成规范完善的制度体系; 2、负责对股份公司各项制度执行情况进行监督检查; 3、负责OA流程建设; 4、负责股份公司运营过程中日常问题的沟通、协调和处理; 5、配合股份公司重大责任事故、法律事件的调查与处理; 6、配合定期组织召开股份公司月度、季度、半年度和年度经营会议及其他专项会议。 任职要求: 1.、管理学、文学等相关专业本科及以上学历,有2-3年工作经验; 2、良好的沟通和协调能力,较强的文字表达能力; 性别要求:不限 学历要求: 本科 年龄要求:40岁以下 专业要求:管理学、文学等相关专业 岗位名称 企业管理经理 需求人数 1 岗位薪资范围 月8K-12K 岗位职责: 1.负责推动并实施组织架构变革,组织效能提升,经营创新等工作; 2.负责建立和优化公司授权体系及运作机制,提供公司经营管理的方向和策略建议; 3.根据公司业务特点建立流程体系框架,进行流程再造,分类分级管理与规范,并不断的维护和优化,从流程角度协调部门的协同运作; 4.负责推动流程制度建设,并负责指导,协助各部门进行制度,规范, 标准与流程的编写工作。 5.根据公司IT系统现状及流程线上实现状况,实现流程线上化审批; 6.根据公司组织架构的设置,结合内部流程定期分析结果,编制各部门日常工作审批权限文件,并根据架构的修订定期组织各项审批权限的评审,确保各项审批流程在风险控制及运作效率中达到平衡; 7.协调各部门日常业务流程运行中产生的问题,并跟踪解决; 8.负责完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业; 2、3年以上制造业工作经验,其中2年以上人力资源相关工作经验; 岗位名称 培训经理 需求人数 3 岗位薪资范围 月8K-12K 岗位职责: 1.建立企业培训体系、制定培训管理制度、优化培训管理流程,促进企业培训管理的科学性和规范性。 2.研究企业发展情况、岗位要求及员工现状,准确识别企业培训需求,明确培训任务和目标。 3.制定公司层级培训方案,并推动方案具体落实。 4.建立健全培训效果评估体系,对培训效果进行全面分析评估,不断提升培训的有效性。 5.不断创新优化培训内容和方式,对内完善内部培训师队伍;对外不断拓展外部培训资源。 6.建立公司内部讲师选拔、培养及认证体系,致力于培训讲师体系工作的更系统化的执行、更体系化的推进; 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业; 2、三年以上培训管理相关工作经验,搭建体系的能力; 3、掌握培训理论知识,擅长人力资本开发与公司培训体系搭建; 4、擅长沟通协调和计划组织; 5、具有较强的语言表达能力; 6、具有较强的抗压能力。 岗位名称 人才发展经理 需求人数 1 岗位薪资范围 月8K-12K 岗位职责: 1、协助实施储备选拔、人才浮出工作,并对过程中出现的问题及时纠正及反馈; 2.跟进干部监督结果的应用; 3、对人才培养与发展状况进行监控、诊断、分析,构建人才培养与发展体系; 4、结合人才管理发展方向和工作要求,能深刻理解人才管理制度和政策,熟练处理人才管理相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源、心理学、工商管理等相关专业; 2、3年以上工作经验,其中2年以上人力资源相关工作经验; 3、掌握基础的人力资源管理知识,并熟悉掌握人才管理的方法论,拥有较强的业务理解、人际理解、逻辑思维、沟通协调、解决问题及学习能力; 岗位名称 招聘经理 需求人数 1 岗位薪资范围 月8K-12K 岗位职责: 1.制定月度、年度招聘计划,建立合理、有效的招聘体系,以满足部门的用人需求; 2.负责招聘实施,监控招聘过程,并对招聘效果进项评估; 3.负责对各招聘渠道进行维护与评估,负责年度校园招聘的组织策划工作; 4.负责各部门人力预算的控制,并合理进行员工内部调整,以优化人员结构、发挥人员特长; 5.分析、选择、维护各类招聘渠道 6.进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查,并进行员工需求分析; 7.根据各关键岗位任职要求及人员素质特点,协助编制并完善公司总部岗位职业发展通道; 8.建立健全后背人才选拔方案和人才储备机制; 任职要求: 1.本科及以上学历,人力资源管理等相关专业优先; 2.企业人力资源招聘模块3年以上工作经验; 3.以目标为导向,责任心强; 岗位名称 薪酬绩效经理 需求人数 1 岗位薪资范围 月8K-12K 岗位职责: 1、建立完善薪酬绩效管理体系,编写相关分析报告,提出绩效考核改进建议,并指导、监控各分公司执行; 2、建立完善职位评估标准,进行岗位评估和人员素质测评; 3、拟定各分公司岗位绩效考核指标、结构、计算方法和权重,报上级审核; 4、调整内部薪酬福利状况并加以分析,为企业薪酬调整方案提供依据; 任职要求: 1、大专及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业; 2、3年以相关上制造业工作经验。 岗位名称 制度流程专员 需求人数 1 岗位薪资范围 月8K-10K 岗位职责: 1.结合公司实际,协助规划、设计或优化公司级制度、流程体系; 2.协助公司在运营业务流程及制度的设计和优化工作; 3.协助流程需求的管理、流程执行与监控、评估; 4.参与流程制度的培训、推行、引导和持续优化,提升制度流程的成熟度。 任职要求: 1.大专及以上学历,管理学、文学专业优先; 2.具备良好的逻辑思维能力和学习能力,理解与分析梳理能力,沟通协调、语言及文字表达能力; 3.工作态度严谨、细致、认真,责任心强,具备良好的团队合作精神和保密意识。 岗位名称 商务专员(配套件、机物料、设备配件等) 需求人数 6 岗位薪资范围 5K-10k 岗位职责: 1.新项目商务定价; 2.年度商务谈判,降价; 3.批量降价,谈判以及过程问题解决,成本管理、总结等。 任职要求: 1.本科以上,机械或管理专业 2.工作经验3年以上 岗位名称 核价专员(刀具、机物料、配套件等) 需求人数 4 岗位薪资范围 5K-10k 岗位职责: 1. 建立各类物料数据库;物资类、配套件新核价: 2. 根据图纸等技术资料与报价单,核算分析及对比价格构成,提出采购期望底价; 3. 其它估价:根据各事业部要求,对系统中无价格的零件进行估价;对核价后商务谈定的价格协议的签审; 4. 过期价格续签、材料波动调价的价格协议签审;策划系统性系列化降本价格方案等 任职要求: 1.大专及以上; 2.有相关工作经验3年以上。 岗位名称 ERP编码管理员 需求人数 1 岗位薪资范围 4K-6k 岗位职责: 1、 对录入系统的价格数据进行校核:必须是按价格协议签字权限审批完成的才能录入系统; 2、 采购系数的录入与审核;物料编码新增与修改:根据《物料编码新增流程》、《股份公司编码原则》及OA系统提示,在系统中新增物料编码、修改物料属性;供应商编码新增与修改: 3、根据《供方准入流程》及OA系统提示,在系统中新增供应商,修改供应商信息;月度暂估价的维护;内部交易价维护等 任职要求: 1.大专及以上; 2.熟悉电脑办公软件,对数据敏感。 岗位名称 锻造工程师 需求人数 1 岗位薪资范围 7K-13k 岗位职责: 1.新产品工艺评估与成本分析报价,新产品模具开发与设计; 2.制定锻造工艺流程,编写作业指导书; 3.为生产现场提供技术服务,协调解决突发技术问题; 4.技术工艺改善,推行标准化操作; 5.设计生产所需的工装、夹具; 6.负责生产相关操作人员的技术培训; 7.与相关部门门配合对产品质量进行控制。 任职要求: 1.大专及以_上学历,金属材料或锻造专业及相关专业; 2.精通锻造工艺,至少三年以上热锻工艺编制,对TS16949有- -定了解; 3.熟练使用制图软件CAD,UG ( 或其他三维软件)等设计软件,至少两年以上热锻模具设计经验,具有冷锻模:具成型的理论基础,熟悉各种成型结构及金属材料特性;

    [查看全文]
  • 发布时间:2021-09-30 浏览次数:1108

    【兰溪】电子厂!电子厂!18-42岁 男女不限月综合5500-7500元三餐免费 住宿免费全国唯一坐班新能源不过安检 全部普通工装生产新能源锂离子电池组件,认识26个字母,水电费均摊,吃住条件好,新厂区新宿舍,厂内吃住。订单长期稳定,工时高,一般在280以上电话: 18358917819(微信同号)金华染料厂 操作工20名 长白班!长白班! 要求:男,18岁至50岁以下 工作简单易学,能吃苦耐劳就可以。 工作时间,早上8:30至17:30,加班不会超过9:00 薪资待遇:20元/每小时。食住:提供工作餐!免费住宿,水电费自理。联系人:13857962005地址:雅畈镇手机数据线厂 招普工30名 坐班 长白班!!!招聘要求:男女不限,18-45岁,数据线的排线、检测、检验。活简单,一看就会!工资待遇:首月保底4500元/月,后期计件,综合工资5500元左右。食宿:包吃二餐工作餐,包住宿。宿舍在工厂内,3-5人间。地址:衢州市衢江区报名电话:17858998760胶鞋厂 操作普工:10名 白班 白班 白班 要求干满3个月起工厂主要制作胶鞋,手工活,坐班为主,工作轻松。公司时间7:30-17:30,偶有加班,男女不限,要求男20-46岁,3名。女20-40岁,7名。包吃住,宿舍4~5人间。首月保底4000元,次月计件月工资4000-5000元。次月25日发薪。有车送去工厂,招满即止!工作地:衢州龙游备注:面试须提供48小时核酸报告,行程码不带星。报名电话:17858998760微信同号常山电子厂 普工30名 长白班日资企业,工作环境优越,主要生产太阳能电子配件手工活。特别轻松好做,是行业内最轻松、最简单、最完美的一个企业。 一、招工条件女性,18-40周岁,能写字认识英文字母,要求初中文化,眼花不行,纹身不收。二、待遇福利长白班8:00-20:00,坐班,免费吃三餐(早、中、晚餐,休息天也可吃),中餐、晚餐时间各半小时。免费住6-8人厂内宿舍,卫生间、空调、热水器齐全,水电费均摊。工资19元/小时,每月300-330的超高工时,工资就是存款。保险70元工资中扣,不过安检门,不穿无尘衣,不是流水线。三、入职须知:1、带身份证,须提供48小时核酸阴性检测报告,健康码行程码。2、到工厂入职前会有专人安排带去体检,费用100元自理。如有3个月内体检单可免检。每天接受报名满一车即发车送过去!公司地址:衢州常山 联系电话:17858998760 湖州思念食品诚 聘湖州思念食品有限公司成立于2006年12月,注册资本1000万美元,厂区占地面积67417平方米。是思念集团在华东地区的生产及物流配送中心湖州思念公司产品涵盖速冻汤圆、速冻水饺、速冻面点、速冻休闲食品等四大系列、200多个花色品种,主要产品在国内市场占有率达20%以上。目前配置有2个车间,主要生产品项为汤圆、水饺、面点、休闲品。整体隧道日产能可达340吨,根据目前产品结构以及设备配置情况,生产可达最大日产能约为300吨,主要为汤圆144吨,水饺128吨,面点28吨,据此全年最大产能可达90000吨。招聘岗位:普工 50名 要求: 1、年龄.18-50周岁,男女不限,能适应二班倒(白班:早06:00-18:00,晚班18:00-06:00),需穿无尘工作服.2 、 需本人身份证原件,健康码.3 、 需办理健康证,工厂统一免费安排体检4、薪资待遇计时18-20元/小时综合月工资5500-6500/月5、吃住免费包吃(发饭卡) 免费提供住宿(4-6人/宿舍,有空调热水,设施齐全,水电平分)项目对接负责人严寒松13867952657上班地址:湖州品牌汽车动力工厂 招聘车间装配工 100名一、入职要求:男性为主,年龄18-35周岁,高中及以上学历,有相关行业装配经历优先。机电、机械、电气等相关专业大专生尤佳。可夫妻对。主要负责高精密机床调控、巡管,站班,劳动强度低。恒温车间,工作环境优越。要求能签长期合同,稳定工作。入职先技术培训15天,未满10天自离无工资。二、工作时间:二班倒,8:00-20:00,10天倒一班。住宿2人/间,独立卫生间带阳台,空调、洗衣机、冰箱齐全。吃住补贴500元/月,夜宵免费。月休2-4天。如有加班另付加班费。三、待遇福利:次月15日发薪。试用期3个月,4000元/月, 入职后签劳动合同,交六险一金。转正后综合工资5500-7000元。提供法定节日福利、季度福利、生日福利、提供宿舍、房补、餐补、高温补贴、优惠购房、购车及年度体检项目等。公司地址:金华义乌联系电话:17858998760(微信同号)自动化科技公司 招聘金华一家专业研发生产工业机器人及行业解决方案的国家高新技术企业,因业务发展需要诚聘英才: 一、招聘岗位:1、售后服务员 10名大专以上学历,机电、机械、电气等相关专业或有自动化设备维修经验。可能外派义乌、永康、东阳、武义、杭州、湖州、台州、温州等地。转正底薪4500+装机提成+配件提成,一年后5000+提成,综合薪资:5000-8000元。2、车间装配工 5名年龄21-40周岁,高中及以上学历,有相关行业装配经历优先。机电、机械、电气等相关专业尤佳。固定工资岗位试用期4000元,转正后5000;计件岗位试用期3500,转正计件薪资4500-8000元。3、业务员10名40周岁以下,形象佳,大专以上学历,机电、机械、市场营销等相关专业尤佳。可能外派义乌、永康、东阳、武义、杭州、湖州、台州、温州等地。转正底薪4500-6000+高提成。次月30日发工资。4、机械/电气工程师10名机电、机械、电气等相关专业或有自动化设备设计、调试经验。转正薪资5500-9000元+项目奖金。经验丰富者薪资面议,最高可达20000元。二、工作时间:长白班,8:00-17:00,免费住宿,中餐餐补,11:30中餐休1个小时。周日单休。三、待遇福利:中餐补贴8元/餐。出差有食宿补贴,业务、售后岗位油补、话补。节假日、生日福利。全员意外险、正式员工交五险。 公司地址:金华秋滨 联系电话:17858998760(微信同号)急 聘 (年底结清工资) 装配工:若干名 待遇:保底18元/小时+计件 包吃住, 有夫妻房 地址:金东区十八里 电话:15658932629 大龄工: 20名 要求:55岁以下 上班时间:8:00-20:00(白班) 工资计时:20/小时(吃饭两餐扣除30分钟) 月综合工资:6300元以上 吃住情况:每餐个人出3元、包住 (4-6人间,设备齐全)水电费自理 联系人:15658932629【微信同号】 地址:金华婺城区环城西路 (22+1)元高薪诚 聘 岗位:机器辅助工:15名要求:适合男性,年龄48周岁以下,服从安排,有责任心;身体健康;适应倒班上班时间:(白班)08:30-20:30 (晚班)20:30-08:30待遇:计时22元/小时(含福利)+年终奖,月综合工资7000元左右/月质检:2名(认真仔细好学有上进心的,工资可面议)联系电话:13867952657微信同号高价小时工招聘 浙江金华系能源汽车厂 招聘要求:18-35周岁男女不限,初中学历及以上,服从管理,有责任心,无案底。备注:在工厂稳定做过上班时间:8:30-17:30,正常时间:18:00-20:00加班时间 延时加班存在,两班倒做六休一。岗位需求分配: 焊装工80人,22元+3元/小时 总装工50人,20元+3元/小时 涂装工80人,20元+3元/小时 综合薪资5500-8000元/月每月15号发薪水,统一财务打卡。福利:住宿4-6人间,空调,热水器,洗衣机,均有 坐标:浙江金华秋滨附近面试时间:周一至周五下午一点。备注:面试请带好省份证原件和口罩联系电话: 18558711195/13638034043微信同号 宏昌电器急聘招聘要求:18-50周岁,男女不限,简单识字即可,无明显纹身。(条件优秀者可适当放宽年龄) 薪 资:一线普通工人保底16元一小时,两班倒+记件工时300 小时以上,每天计时保底11小时(保底薪资5000元) 月工资5500元-8000元 多劳多得 月底发放工资。待 遇:餐费补贴每餐5元(标准餐补)+夜班 补贴每天30元+周末加班另补贴70元一次+节假日礼品。 公司提供免费宿舍(4-6 标准间,热水器,空调,独立卫浴),水电费平摊。公司地址:金华市婺城区秋滨 备注:面试请带好身份证,口罩,疫苗接种记录联系电话: 13857962005 微信【电子厂急聘】:电子操作工:15名要求:女工为主,年龄满18~45周岁,初中以上学历,会简单正负数加减,工作认真仔细、能适应夜班工作。月薪:入职前三个月按18元/小时计算工资,三个月后工资计件食宿:提供免费工作餐(中餐,晚餐,夜宵),免费提供宿舍(5人/间,带空调热水器,有独立卫生间)。电话:13867952657(微信同号)地址:秋滨工业园【电商公司诚聘】:岗位:仓储配货、打包:30名 要求:长白班 男女不限 16---40周岁第一月保底3500 +计件 第二个月开始计件工资 多劳多得 平均工资:5000-7000 元/月月休3天 包吃包住(有夫妻房)上班时间 8:00---17.30 加班18:00~21.00未做满一个月的按照计件工资联系电话:15658936318微信同号上班地址,金华仙桥长白班普工、装配工:若干名要求:男女不限,18到45岁,流水线。站着上班,上班时间:早班7:30-19:30 以上岗位待遇:计件,前(1)个月保底计时16元/小时,后续计件。综合工资5000-7000/月工资发放时间:每月22日准时发放。食宿:免费住宿;4-6人间独卫、有空调,热水器,(设备齐全),水自理,电超过20度费用自理,提供工作餐(每餐2元从工资里扣回)联系人19892950345(微信同号) 地址:洞溪【社区优选招 聘】:【岗位】:分拣、扫描、打包、称重,库维等【岗位要求】年龄18-45周岁,男女不限,要能适应夜班作业。没有犯罪记录,认识字,会算数;不会有人教,工作轻松、简单。【工作内容】在仓库内做生鲜百货产品的分拣,库维,打包,称重,扫描,贴标签等【工作时间】做六休一,15:00-凌晨02:00班次【薪资待遇】:计件多劳多得,综合工资6000-7000元/月【食宿条件】2-4人一间宿舍,满30天免费住宿,做不满30天的按照5元一天从工资扣回,吃饭自理。咨询电话:15658936318(微信同号)上班地址:金华火车南站金华竹马工具厂急聘:1.流水线普工/装配工30名【要求】:男女不限 ,45岁以下,手脚灵活,能适应站着上班【工作内容】:负责流水线上装配/打螺丝/贴标/组装/封箱等【工作时间】:长白班08:00-~20:30【薪资待遇】:17-18元/小时(有超产奖),月工资5300以上/月2.自动焊:1名 3.冲床工:1名   计件6000以上/月4.割管工:1名   计件6000以上/月5.金工普工:2名  计件6000以上/月福利: 1.提供餐补,包住2.不住宿舍上下班每天可厂车接送, 工作地点:1.竹马工业园区(火车站以西5公里)联系电话:13867952657微信同号金东区实业有限公司 诚 聘本公司是国内领先的(汽油割灌机,油锯等)户外园林机械制造商,产品主要出口到国外,工厂经济效益好。现因生产需要,诚聘以下人员:装配工 30名(不会可学)要求:男女不限,45岁以下,长白班,不用上夜班。工资待遇:月综合平均工资5000-6000元/月。工资每月20号准时发放。福利:免费提供工作餐2餐,过年回家有车票补贴,年底有红包,在职满一年享有年休假/工龄奖,月休2-4天。住宿:免费包住(4人/间,水电费自理),宿舍内有独立卫生间、热水器、空调,Wifi,在外租房补贴100元/月工厂环境好,设施完善,福利好,白班联系电话:13867952657(微信同号) 联系地址:金东区江东工业园(汽车南站坐525到白马实业站下车)天启工具厂急聘(临时工,工期4个月)秋滨附近有车接送,白班,白班,白班!!!岗位:流水线普工/40名(每月15号准时发工资)【要求】:男女不限 ,18~45岁,手脚灵活,适应站着上班【工作内容】:负责流水线上包装,贴标,装配/打螺丝【工作时间】:长白班8:00-~20:15薪资待遇:17元/小时综合工资:5300左右/月食宿:1.包吃工作餐 2.包住联系电话:15658936318(微信同号)上班地址:竹马工业园 汽车配件厂急聘岗位:操作工、装配工、机加工一、要求 : 18-45岁,识字,认识26个英文字母。身体健康,吃苦耐劳,能适应两班倒。二、计时工资:计时18.5元/时+餐补 综合月工资6000元左右 三、 两班倒:白班11小时 203.5元/班+餐补 晚班11.5小时213元/班+餐补四、食宿情况 免费住宿,4人/间;公司有食堂,另有餐补6元一天。五、入职需体检,体检费个人先行承担,做满一个月给予报销 ;报名电话:13867952657(微信同号)上班地址:金华市秋滨新能源小镇

    [查看全文]
  • 发布时间:2021-09-17 浏览次数:1135

    因工作需要,金华市土地储备中心面向社会公开招聘合同制工作人员1名,具体事项如下: 一、 招聘条件(一)基本条件1.遵守国家法律和社会公德,品行端正,作风正派,无不良行为和记录;2.具有良好的沟通协调能力,责任心强,爱岗敬业,办事认真,能吃苦耐劳;3.具有一定的文字功底,熟练掌握办公软件操作;4.身体健康,无不良嗜好;(二)有下列情况之一者不接受报名: 1.受过刑事处罚的;2.处于党纪、政纪处分期间的;3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;4.其他不宜报名的。(三)专业要求1.土地资源管理、资源环境与城乡规划管理、城市规划与设计、城市规划、城乡规划学、土木工程、建筑工程、管理科学与工程、工程管理、工程造价、工程造价管理、道路工程建设管理、计算机等专业优先,满足土地储备管理工作要求;2.大专及以上学历,年龄30周岁以下(1992年10月1日以后出生),有土地储备管理经验的,年龄可放宽至35周岁以下。二、工资待遇及办公地点1.具体工资面议;2缴纳五险及住房公积金;3.办公地点,双龙南街818号。三、招聘程序1.应聘人员经面试、体检、政审合格后,经市土地储备中心研究决定后进行录用。2.应聘人员经录用后,由第三方公司实行劳务派遣。四、报名方式联系电话:15888973482(微信号同)报名邮箱:1647924102@qq.com五、报名要求报名时应聘人员应填写《招聘报名表》,并提交相关报名材料:本人有效身份证、学历学位证书原件及复印件1份。

    [查看全文]
  • 发布时间:2021-07-08 浏览次数:1172

    [查看全文]
  • 发布时间:2021-04-28 浏览次数:1597

    金华市人民医院 急 聘 保洁主管:2名 面议 男女不限,有医院或物业相关工作经验。 保洁领班 2 面议 电脑操作熟练,做事认真负责。 保洁员:若干名 待遇:2500-3000元/月 男女不限,65岁以下,身体健康,工作简单轻松; 标本运送员 数名 3000-4500元 上班时间:7:30—17:00 做六休一,交社保 联系人: 17858963990 (微信同号) 地 址:金华市金东区万达附近(新院)

    [查看全文]
  • 发布时间:2020-10-08 浏览次数:1889

    22元/小时高薪诚 聘机器人自动焊操作工:10名要求:男,年龄45岁以下;识字,有责任心;身体健康;适应二班倒上班时间:早班8:30-20:30 晚班20:30~8:30待遇:计时22元/小时(内含餐补+房补+满勤奖)+年终奖,报名电话:13867952657微信同号

    [查看全文]
返回顶部